В сборнике научных статей представлены пленарные и секционные доклады конференции научной общественности и ведущих ученых и менеджеров организаций, специалистов управления персоналом и бизнес- консалтингу по проблеме компетентностного подхода к управлению персоналом, разработки компетентсной модели персонала отраслевых организаций ( коммерческой, производственной и социальных сфер). Проблемы компетентностного подхода к управлению персоналом актуализируются в связи с изменением стратегических приоритетов развития организаций, расширением управленческих и профессиональных задач, предъявляющих повышенные требования к качеству подготовки специалистов и уровню их компетентности. Конференция проводится в соответствии с Планом научно- исследовательской работы кафедры акмеологии и психологии управления УрГПУ на 2009 -2013 гг. и Планом деятельности Научно- образовательного центра по изучению и проектированию профессиональных компетенций специалистов на 2009-2012 гг. Издание предназначено для научных работников, бизнес- консультантов, менеджеров отраслевых организаций, преподавателей учреждений профессионального образования, докторов и аспирантов. На научное издание присвоен гриф ГОУ ВПО «Уральский государственный педагогический университет»